穿越到大秦的武器大亨(上) 第1039节
“明白。”大副这个时候说到。
“好了。开始行动吧。”船长说到。随即战船开始调转方向,他们将远离海岸线进行航行,这时候,他们将的航行将依靠的是指南针行动。
而在后面稍微较远的地方,一艘船只也在后面紧随其后。
“头,那艘大船正在朝大海的方向前进,他们没有沿着海岸线前进。”一名海盗瞭望哨大声的对下面的海盗船长说到。那名瞭望哨拿着手中的单筒望远镜极力得得看着他的目标。
“没有看错吧?”这个时候。海盗船长大声的问道。
“没有看错。”瞭望哨这个时候确定到。
“跟上他们。”海盗船长确定这个消息之后立即说到。
“是。船长。”一旁的一些手下这个时候回答到。随即,海盗船只也紧随其后。
而韩国战船对他们尾随其后的船只并没有观察到。瞭望哨没有多少经验可以借鉴,他们只能凭借他们的一开始的热情来展开这份陌生的工作。
就这样,韩国战船后面紧紧跟随着一艘楚国的海盗船只想对他们下手。而在东方战线上。刚刚渡河河水的田横下令大军暂时停下来。
“主公,大军为何要停下来?”一名将领这个时候拱手问道。
“大军士气不高。如此作战,战也是败军。”田横如此回答到。田横带着自己的伤躺在行军床上说到。
听到这样的回答。将领无话可说。而后面紧跟的一干将领这个时候也都无话可说。他们很清楚目前齐军的状态。士气非常的低迷。而且疲惫不堪,大军如果这个时候南下平定叛乱。恐怕会让他们发疯的。可以的话,他们可以选择叛乱。
战败,不停的战败,加上巨大的伤亡代价,这让齐军难以维持下去。田横很清楚目前齐军的状态。不仅仅是田横,还有就是他的手下将领们,以及那些谋士。他们都明白当前齐军即便是快速南下,恐怕也无心进行作战。
“主公。还是休息一下吧。”这个时候一个年老一点的谋士这样建议道。
“恩。”田横无力的挥手示意。所有人都你看看我。我看看你,大军就这样驻守,则让他们感到非常的困惑。大部分人都不知道该怎么办了。
大部分人不停的摇头,走出了田横的营帐。田横这个时候也没有任何的办法。因为,士气低落很严重。几乎没有任何作战的能力。一些士兵还把武器丢失了。对这样的情况对他们来说,已经相当的糟糕了。
在所有的人都退出去的时候。那个一开始说话的谋士这个时候站在原地,想要说话,却又不向说的样子。
田横这个时候看到那个谋士站在原地没有走。便上前主动说到。
“先生为何还不离开啊?”田横这个时候问道。
“主公。”谋士这个时候说到。
“大军此时士气低落。大军难以迅速南下作战。即便作战也恐怕不利。”谋士这个时候说到。
“恩。先生说的是,我也正担心此事,故而让大军停留下来,恢复一下士气。”田横这个时候说到。
“主公。如此恐难以迅速的恢复士气。”这个时候谋士主动的说到。
“哦。”田横这个哦了一声。田横也明白,但他没有任何的办法。他只能让大军停下来休息一下,通过修正的办法让大军迅速的恢复过来。但这样的方法实在是太慢。士气恢复需要的周期很长。这对命令来说。迅速的让大军南下作战是无法达到要求的。
“先生可有主意。”这个时候,田横想了想。他显然明白了谋士说话的意思,这个意思就是,谋士有一个很好的主意要提出来。
“在下有一个主意,但这个主意,恐怕要主公做出很大的让步。”这个时候谋士有些不情愿的说到。
“先生快讲。”这个时候,田横问道。
“恩。”谋士恩了一声说到。
“我军应当仿效秦军。建立军衔制度。让士兵找见归属感。同时,给士兵发放军饷。让士兵知道为何而战。”谋士这个时候说到。
“此外,我军应该立即做出巨大的改革变动。让我军变得更加强大起来。这些措施。都无一例外都要从秦军那里学来。”这个时候。谋士主动的说到。
听到这些建议。田横一下子从行军床上站起来。
“这些主意实在是太大胆了。”田横一下子说到。
而谋士这个时候不开口,也不做任何的回答。
“这·······”。不过想到这些东西都能提高士气,让齐军战斗力迅速的上升。一下子又吸引住了田横。这一下子让田横开始琢磨起这件事情来。
“先生先下去吧。”田横这个时候无力的坐下说到。
而谋士这个时候拱手示意,然后悄然退下去了。谋士很清楚,他的这个建议可以彻底的改变目前的局势,但是,这需要决策者拿出非凡的勇气进行改革。这种勇气需要自己去做决定,而此时,自己说的越多。恐怕就难以起到决定性的效果。想到这里。他便主动的退出,让田横自己做出关键性的决定来。这样的决定只能让他自己来决定。其他的人根本就无法帮助其做出决定性的决定。
1168混乱的指挥
在谋士退出之后。他便陷入了沉重的思考当中。对于谋士的话,田横不是没有想过,但是这样做的后果,他需要掂量一下这其中的利害得失,如果照着谋士的话做。
齐军的确可以迅速的强大起来。士气也很快就高涨起来。田横对秦军的制度进行了一番详细的研究,主要是,齐军面对的对手已经大部分都是从秦军那里学来的。这就不得不让田横在了解自己的对手的时候,不得不学习一下自己对手的一些习惯以及制度上的作用。
秦军的军衔制度,强化了军队的等级管理制度。特别是在士兵单独设计一套的管理机制来管理他们的士兵。军官和士兵区分开来。这样,国家控制军队当中的军官就能迅速的聚集起一支庞大的军队来。军官就是这支军队的骨头。
而在士兵群体当中,设立士官,这样的一个群体,士官其实就是把一群有作战经验的老兵聚集在一起。让他们在作战当中发挥他们的作战经验的作用,这样做可以有效的让军队发挥出更大的作战效能。
同时,设立军饷制度,以往的士兵只是被动式的来服兵役,他们对于作战根本就没有多少积极性,他们是被动的,作战积极性十分的底下,这部分人在作战有利的态势下不会发挥多少作用,而在作战被动情况下,往往是作战不利,以及士气低下的重要消极因素。
发放军饷其实就是刺激士兵们积极作战的积极主动性。除了这些之外。还有一点就是,军饷制度和军衔制度相互配合,密不可分。这样一来。士兵的作战积极性将提高极大的积极性。
士兵可以通过作战得到了晋升。因为士官的待遇和士兵的待遇是有很大的区分,一个直观的区分就是在军饷的领取上。二等兵和军士的区别是非常大的。这一点,所有人都能看见。
而且,这一套制度的实质就是鼓励士兵积极的作战,获取那些晋升。如果在这套制度当中,适当的加入勋章荣誉,以及各种各样的奖励。士兵的作战积极性将有很大的改善。
但这样做的结果就是,耗费巨大。光发放军饷就是一笔不小的支出。不仅如此,还有武器的购买以及各种各样的后勤补给,田横手中刚刚得到的钱财,根本就无法得到充足的满足。这对他来说。这其实就是一场耗费钱财的巨大支出。
真正让田横感到难为情的地方,正是这个地方,没有钱财,齐军外出作战现在是没有任何的后勤补给的来源。这笔钱一旦支出,将是一个巨大的数字,田横为难的地方正是如此,齐军要先迅速的恢复士气,只能这样做,但这样耗费巨大。第一笔钱,根本无法让事情迅速的作战能力。
田横面临这样的问题,只能默默的想着这个问题。
在河西走廊上。秦军的援兵部队正在迅速的增加到。