无耻家族 第834节

徐腾的要求很明确，所有人都必须用最高的标准要求自己，所有人在精神上，在气质上，在内涵上，都要做一个高等层次的人，否则，滚！

说的更直接点，徐总是一个深受安利文化影响的人，这种影响在徐总创立华银财团的过程中，随之渗透到整个财团，随着华银财团的扩大，不断兼并国企、外企，这种气质特征是在慢慢削弱的。

徐腾现在就要重新将这种文化，将这种精神提升上去，渗透到整个财团所有员工的心中，这就是洗脑，要让每个员工在进入华银财团的各家企业后，会得到一种精神上的高贵感，得到一种强烈的自我提升动力，对企业有信心，对人生有信心，对自己有信心。

徐腾要对中腾集团的高管层开刀，就因为中腾集团成立至今已有7年时间，很多下属企业的员工还是缺乏这种信心，对企业没信心，还是和以前在国企时代差不多，要么混一天是一天，要么就是想跳槽，想考研离开。

华银财团要做中国最优质的财团，最优质的企业联盟，这种情况是肯定不能容忍的。

重要的话，徐腾已经说了三遍，高管层依然没有觉悟，没有改善，没能被洗脑，那就滚，华银财团要的是那些容易被洗脑的人才，要的是能将自己的人生奉献给财团的人才。

当然，徐腾也承认，国企过来的这些人确实不太容易接受华腾精神的洗脑，有种天然的免疫力。

正文 第三百六十五章 所有人都心碎了

到了2010年的这个阶段，徐腾还是有很多事情都没有做好，甚至可以说，他有大量的事情没有做好，时间紧，任务重，他的紧迫感还是很强烈的。

在2010年10月的这个时期，华银财团已经形成了以“中国华腾工业控股公司”、“澳门银河资本控股公司”为中枢，控制着华夏金融、PN金融、民生银行、长江银行、阳光保险等七家国内金融企业，以及AIG、澳门富信两家海外金融集团。

整个财团控制着华腾电子、华腾置地、华腾高科、华腾重工、华腾汽车、腾讯集团、众趣集团、神州电器集团、神州传媒集团、中控集团、中腾集团、江泰凯悦集团、博安医疗集团、万博集团、永泰化工集团、蒙乳集团、阳光集团、永乐电器集团十七家一级产业集团公司。

此外，华银财团还掌控着注册于比利时的FMG资源集团，同时是美国康宝莱集团、联想集团、马来西亚大众银行、英国凤凰资本集团、Facebook的第一大股东，AMD、泰国盘谷银行、福特汽车集团、德国宝马集团的第二大股东，美国银行的第四大股东。

当然，华银财团依然是中行、农行实质上的第二大股东，但这就没什么意义，因为第一大股东绝对控股，都是国有银行。

这样的华银财团怎么说呢？

反正徐腾觉得，一切都还是刚起步的阶段。

成功？他才刚上路呢！

如果财团的某位高层不信，以为徐腾的华银财团已经达到巅峰，让他就只能让这种高层离开，不要影响他的进步。

2010年的华银财团年会比往年来的早了那么一点点，也没有像前几年那样在江州举行，还是选择在沪州华银国际中心举行。

年会的第一天，中腾集团的董事长李达开发言，自行退休，退出华银财团的理事会，随后举行投票表决，通过徐腾的提议——美国国际集团AIG董事长维尔伦斯-沃坦德正式成为新的联席合伙人。

在席位上，徐腾是第一位，李达霄是理事长位置左侧的第二位，维尔伦斯-沃坦德的位置是第三位，也就是华银财团的三号人物。

在维尔伦斯-沃坦德成为联席合伙人后，AIG集团将有7名高管提升为高级合伙人，徐腾同时签署了一份保密任命，将伊维卡提升为华银财团在美国的第21位高级合伙人。

伊丽莎白-福尔摩斯小姐也是具有保密身份的高级合伙人，和伊维卡-库斯纳夫人一样，都是直接对徐腾负责和汇报，虽然都是高级合伙人，但她拥有资深高级合伙人的头衔，介于联席和高级之间，实际上是伊维卡-库斯纳夫人的上司。

确切的说，AIG集团董事长维尔伦斯-沃坦德是华银财团在美国的最高合伙人，而伊丽莎白-福尔摩斯小姐则是财团理事长在美国的最高代理人。

年会第一日议程结束的晚上，理事会在浦东柏悦酒店举行晚宴，为李达开举行一个欢送退休的仪式，徐腾并不愿意这么做，因为他确实不认同中腾集团这些年的发展趋势，只是其他联席合伙人都希望李达开能保留尊严的退休，才不得不同意，将场面上的事做的稍微漂亮点——这其实就达不到徐腾真正想要的效果。

真要按照徐腾的意愿处置，虽然是很残酷，毫无人情味，但对华银财团的其他联席合伙人，特别是对中腾集团，都是一个很强烈的警告。

人生就是这样，不可能所有的事都按照你的计划进行，原本是警告，最后变成了气氛融洽的欢送退休。

台上，一位接着一位联席合伙人讲话，讲述自己认识的李达开，中国汽配行业的巨擘，赞叹李达开的高风亮节和急流勇退。

徐腾不会让自己露出失败者的表情，一如既往的漠然淡定，偶尔笑一笑，福尔摩斯小姐坐在他的身边，精通中文是她的诸多优势之一。

即便是在这种场合，福尔摩斯小姐也能觉察到气氛的诡异，从不同的讲话里判断每个人的态度和立场。

华银财团的这种特殊制度看似很完美，其实有一个非常厉害的破绽，那就是一旦升到了联席合伙人的位置，地位和权力就会非常稳固，几乎很难动摇。

因为联席合伙人都是一个产业集团的最高管理人，拥有整个团队的忠心和最高执行权，为自己的利益努力控制着企业，经营企业。

徐腾此时看似淡定，像是接受了大家的建议，给李达开一个有尊严的退休仪式，心里则在思索着这些事。

没有哪位联席合伙人认为李达开及其团队做的很好，但至少不差，而且，实业真的很艰难，李东盛、梁纬艮、邢利宾……这些做实业的大佬都极力希望给李达开一个尊严的退休，因为他们比其他联席合伙人的体会更深，这几年，搞制造业真的是越来越艰难了。

比制造业更艰难的地方是大环境的变迁，越来越强调创新和科研，生产不断外包处理。

华银财团的资本，也在不断通过旗下各家风投资本和私募公司，向着新兴企业投资，17家一级产业集团，众趣集团的盈利能力远低于目前的中腾集团，在财团内部受到的关注和扶持，以及地位，却远高于中腾集团。

这是大环境。

所以，中腾集团搞的不好，很多联席合伙人凭良心说，不是老李的错，真要说有问题，徐腾也有不可推卸的责任，特别是在机床和大飞机两个产业的问题上，没有顶住上层的压力，让财团的资源更加分散。

这个晚上，徐腾感受到的是一种不可言语的裂痕。

大家心里都不痛快，但不知道该如何说，不知道该怎么说，不知道能不能说。

欢送李达开退休的晚宴结束后，徐腾很早就乘车离去，回到自己在马勒别墅的住所，整理明天的年会资料，一个人在深夜里寂静的思索着。

今年的二次年会，相比往年，气氛确实是很压抑。

徐腾很清楚，大家对李达开的欢送，一部分是出于中国人的传统道德和人情味，另一部分真是对他的抗议，对他的不满。

李东盛怪他支持王佦，一旦真和公立医疗系统开撕，神州电器的TCL医疗器械业务必然要遭受重创；梁纬艮怪他没有顶住上层的压力，揽下机床产业的烂摊子，横生是非，分散了华腾重工集团的财政资源；陈永年和邢利宾则担心下一个要被撤换的就是自己……所有人都有不同的想法。

夜深人静，在这宛若斯堪的纳维亚童话的马勒别墅里，柔和的灯光照亮出老旧木地板特有的沧桑。

徐腾坐在藤椅里，摇啊摇，想啊想，最终忍不住一声唏嘘感慨，中国制造业的美好时代结束了，从80年代到2010年，曾经长达三十年的高速成长期结束了，就仿佛是一夜之间噶然止步，一切都开始变得迟缓，再难前进一步，甚至摇摇欲坠。mianhuatang.cc

4万亿的后遗症在这一年已经变得很明显，前两年的家电下乡让家用电器行业在今年迎来了一次雪崩式的销售下滑，李东盛只能将增长的空间和赌注压在医疗器械产业，结果又注定要被王佦的计划弄的鸡飞蛋打。

中国家电业的惨烈，已经很难用言语形容。

华银财团的入局，神州电器集团的强势崛起，在渠道领域的大幅扩张——最终就形成了比预期更惨烈的局势，在空调领域，格力、科龙、美的、TCL、海尔五强决战；在冰箱领域，海尔、容声大决战，从线下杀到线上，从国内杀到国外；在洗衣机领域，神州电器集团的小天鹅和海尔正面硬碰硬；在电视机领域，杀的更惨烈，TCL在液晶电视的市场份额正不断被蚕食。

李东盛不知道其他家电巨头是亏是赚，反正，他各条战线都拿不出很漂亮的业绩报表，所谓的盈利数据基本是靠库存和财务上的乾坤大挪移。

神州电器集团的海外扩张步伐一直是非常稳健的，但是，李东盛绝对不会告诉别人，账面是越来越大，销售额是越来越高，毛利率却是越来越惨。