官途狂飙：权力巅峰徐远舟 第86节

　　徐远舟也没有点破。

　　毕竟是第一次见面，相互间还是会留点面子。

　　士气可鼓不可泄。

　　这种汇报会上，如果当面捅破这层纸，不但让京都钢铁集团上上下灰头土脸，也会令自己尴尬。

　　何况，此次徐远舟前来的最大目的，是想听听京都钢铁集团高层对搬迁的想法。

　　朱伟雄汇报完，徐远舟点点头说：“京都钢铁集团的广大干部职工，在过去的一年里，付出了辛勤的劳动和汗水，也取得了一定的成绩，我在此代表市委、市政府感谢大家！”

　　说完站起身，朝大家鞠了一躬。

　　京都钢铁集团的高管们纷纷报以掌声。

　　掌声停息后，徐远舟继续说道：“京都钢铁集团作为我们京都市的龙头企业，大型国有企业，受外部环境的影响，在经营上暂时遇到些困难，我相信，在京都钢铁集团干部职工的共同努力下，一定可以度过难关。”

　　徐远舟虽然没有挑破，但在场的京都钢铁集团一众高层们个个都心知肚明市长这句话的分量和用意，潜台词就是：你们虽然没有说，但我对你们的经营状况是了解的！

　　朱伟雄听了五味杂陈，心里既感激又惭愧。

　　徐远舟望了望大家，继续说道：“我下面说的话就不要记录了，算是同大家商榷吧。”

　　市长话一出，京都高铁集团的高层们纷纷放下手里的笔，并合上面前的笔记本，刚刚拍个不停的京都钢铁集团宣传部的同志也识趣的退出了小会议室。

　　小事开大会。

　　越是显得隆重的大会，实际上是越不重要的会议，报纸、电视反倒宣传的轰轰烈烈。

　　大事开小会。

　　大家都懂：闭门不宣传的小会，反倒是更加重要的会议。

　　市长现在要说的，才是实质性内容。

　　果然。徐远舟见大家都合上了自己的笔记本，放下了手里的笔后才说：“毋容置疑，京都钢铁集团从成立至今，在就业和税收方面，确实为京都市的发展立下了汗马功劳。

　　但也必须承认，随着京都市的发展，京都钢铁集团在立下汗马功劳的同时，现在也为京都市的发展带来了困扰。

　　京都钢铁集团厂区面积大，人员多，又正好位于京都市城区的城东区。

　　刚刚我来的时候就发现了，整个京都钢铁集团周边交通拥堵不堪，空气质量也比京都市的其他城区更为恶劣，居民们反响强烈。

　　刚才在来你们集团总部的路上，我途经了钢八巷，和部分居民进行了交谈。

　　结果想必大家都能猜得到，居民们对京都钢铁集团只提出了两个字：搬迁！

　　这一届市委，市政府将把改善京都市的交通状况和空气质量问题列为头等大事，因此，京都钢铁集团搬迁是早晚的事，这是大势所趋，时代所迫，更是京都2000多万市民的心声。

　　当然，作为一家特大型企业，要搬迁困难肯定很多，但为了京都市的发展，为了2000多万京都市民的健康，再多的困难，市委、市政府都会想尽办法克服，同时我也相信京都钢铁集团的广大干部职工的思想觉悟，今天来就这个问题，我想听听在座的京都钢铁集团的同志们的意见。”

第196章 并不支持搬迁的京都钢铁集团高层

　　搬迁？

　　徐远舟的话犹如平静的湖水里丢下了一块石头！

　　虽然以前市委、市政府也曾经有放风过让京都钢铁集团搬迁，但一直没有过实质性举措。

　　但这一次大家还是感觉出来了和以往的很大不同：新市长把调研的第一站放在了京都钢铁集团，很显然是有的放矢。

　　徐市长的工作作风，大家可都是听说过的。

　　推行12年制义务教育、实行药品和医疗器械统一采购、城乡居民免费医疗保险，哪一个不是难点痛点？

　　但他却明知山有虎，偏向虎山行，最后都得以顺利实施了。

　　所以。虽然刚刚算是个关门会议，说是探讨京都钢铁集团的搬迁问题，但很显然，这位新来的市长，肯定是下定了决心要京都钢铁集团搬迁的。

　　董事长朱伟雄的心里十分清楚，在京都钢铁集团内部，也存在着两股势力：支持搬迁的和不支持搬迁的。

　　不支持搬迁的，大部分都是集团公司的中高层管理人员。

　　京都钢铁集团是一家上市公司，作为中高层管理人员，薪资十分可观。

　　像董事长朱伟雄，他的薪资达到了恐怖的1200万元一年，总经理钱思成，一年的薪资也有900多万元，其他的高管一年的年薪也都在数百万元，就是中层干部，一年的薪水也将有一百万。

　　和普通职工相比，他们早已跳出三界外，不在五行中了。

　　他们的收入，可以接受京都的高房价，甚至希望京都的房价越来越高，他们的子女也大部分都在京都的较好的学校里就读，他们心里都十分清楚，京都钢铁集团如果搬迁的话，肯定是远离京都城区的地方，甚至极有可能迁往外省，到哪去找京都钢铁集团现在这么好的区位？这是他们最不乐见的。

　　而支持搬迁的大部分是基层职工及退休工人，他们反倒更加能看透京都钢铁集团在城东区对京都市的交通、环境带来的影响。

　　所以网上经常有一种说法：越是基层的通群众，越是爱国。

　　他们的情感很朴素，没有那么多的利益冲突，没有多少资产，也不存在着转移自己的资产的能力，所以更加深爱这个国家，只希望这个国家越来越好。

　　许多有钱人，甚至不少官员，他们的不少亲戚朋友、资产等都已经润到了国外，虽然嘴上还会说着诸如“功在当代、利在千秋”这些很冠冕堂皇的话，实际上，他们心里早已经把这句话当成了温柔的谎言，说是一回事，做是一回事，在一些关键问题上畏首畏尾，他们人呆在国内，心早就跑到国外去了，所以这些人考虑问题更多的是站在自身的利益方面考虑，反倒不会考虑某件事情对国家、对当地能带来什么好处，简而言之一句话：对自己有利的就支持，对自己不利的就反对........

　　朱伟雄咳嗽了一声，十分审慎的说道：“市长，我知道京都钢铁集团搬迁，是功在当代、利在千秋的大好事，早晚是肯定要搬的。但京都钢铁集团搬迁，也确实是件不容易的事啊。京都钢铁集团搬迁，势必影响京都钢铁集团的产能，这个时间要多久？几个月还是半年？届时京都钢铁集团的股价，势必一泻千里，不但对京都钢铁集团，对京都市，也是一个不小的影响！

　　京都钢铁集团是特大型企业，如此大的体量，搬迁到何地也是一个难题。

　　其次我们是一家传统型钢铁企业，烟尘排放问题、污水处理问题，搬迁到了新地址后，都必须从头开始投入，这样我们现在已经投入的上百亿元的关于环保方面的投资，相当于全部打了水漂，而且还得重新花费巨资投入，才能在环保问题上达标。

　　还有搬迁起来也是一笔不小的费用，种种费用叠加，我简单粗略的算了一下，至少要多花费数百亿元。

　　市长可不可以这样？市政府和我们京都钢铁集团拟定一个搬迁计划，用五年左右的时间，完成京都钢铁集团的前期搬迁计划，五年以后正式启动搬迁，这样对京都市财政和我们京都钢铁集团也都有一个缓冲期。”

　　朱伟雄心里是不十分赞成在自己的任内完成京都钢铁集团的搬迁的。

　　但他心里又十分清楚，京都钢铁集团搬迁是早晚的事，而且是越早搬迁，花费的时间、人力金钱成本就越低，越容易解决京都市目前面临的交通拥堵问题和空气质量问题。

　　像京都钢铁集团这样的特大型传统型炼钢企业，放眼国内，待在城区的，除了京都钢铁集团外，并无二家，可以说搬迁是时代潮流，谁也挡不住，所以只能拖一时算一时。

　　五年后自己就退休了，到那个时候，京都钢铁集团搬不搬迁和自己就没有几毛钱的关系了。

　　和朱伟雄有同样想法的，并不仅仅朱伟雄一个人， 可以说，今天坐在这里的京都钢铁集团的高层们，想法和朱伟雄都如出一辙。

　　朱伟雄说完，京都钢铁集团总经理钱思成接着说：“市长，朱董事长说的不无道理，京都钢铁总集团如果现在就启动搬迁的话，首先面临的就是职工家属分流安置问题，这里面最少牵涉到十几万我们京都钢铁集团的职工家属们；二是老厂区的停工停产以及新基地的建设，组织和管理难度势必会很大；最后是搬迁中的具体问题，涉及面广，政策性强，无此先例，所以，朱董事长说的很对，我们金都钢铁集团有个循序渐进的过程，一步一步来，然后过个4到5年再正式启动搬迁，那时候时机条件都已经成熟了，相对也容易得多。”

　　“是啊。”

　　“朱董和钱总说的确实有道理........”

　　“不如等过几年再说吧........”

　　“市长，这事急不得呀........”

　　京都钢铁集团的其他高管们也你一言我一语的附和........

第197章 想拖？门都没有！

　　对京都钢铁集团高管们的反应，徐远舟并不觉得意外。

　　无非就是一个“拖”字诀而已。

　　在我这想拖，门都没有！

　　京都市的交通拥堵问题和空气质量问题，是自己这个市长任期内必须解决的，京都钢铁集团的搬迁，必须在自己的任内解决，休想拖到四年以后。

　　听完京都钢铁集团高管们的发言后，徐远舟的脸上没有特别的反应，他十分从容的说：“同志们，我在这里十分明确的告诉大家，京都钢铁集团的搬迁，不可能在四年后或者五年后，而是在四年之内！这个任务必须完成。

　　刚刚朱董事长说了京都钢铁集团搬迁的种种困难，我承认朱董事长说的没错，他说的问题都客观存在，甚至比他说的还要更加困难、严重的多都有可能。

　　但我们京都市委市政府不会有任何的畏难情绪，见到问题绕道走，也不是我的工作作风，越是困难，越是要迎难而上，这才是我们D员干部所必须具备的素养。

　　大家只看到了困难，没有看到京都钢铁集团搬迁带来的其他的巨大的好处。

　　钢铁集团的搬迁，将有效的缓解京都市的交通拥堵问题和空气质量问题，我就不在这又一一赘述了，我只说说京都钢铁集团搬迁会给京都钢铁集团带来哪些好处。

　　机遇和挑战永远是并存的。

　　新都钢铁集团的搬迁，同样也带来了京都钢铁集团优化升级的机遇和挑战的机会！

　　我想过，京都钢铁集团的新厂它的定位肯定是最高的，它的装备肯定是最新的，它的工艺也肯定是最先进的，它的产品也肯定是世界上最好的！这同时也对我们京都钢铁集团的干部职工们的创新能力、人员素质提出了更高更新的要求。

　　另一方面，我们京都钢铁集团通过搬迁，完完全全的实现了技术装备、产品结构的优化升级，京都钢铁集团的竞争力会得到一个显著的提升！京都钢铁集团将从国内的先进炼钢企业一跃而成国际领先的钢铁集团。

　　而且京都钢铁集团搬迁对京都市带来的好处也是显而易见的。

　　不但疏解了京都市的交通拥堵问题，而且也为京都这样一个国际化特大型城市进行大规模的工业区提升改造奠定了基础，也为其后进行的城区内的其他工业企业搬迁积累丰富的经验。

　　我有过设想，京都钢铁集团搬迁后，京都钢铁集团老厂区，通过更新改造后成为京都城市复兴的新地标，成为京都市乃至全国老工业厂区深度转型的重要标志物，同时也为国内老城区老工业区更新改造提供经验。

　　京都钢铁集团老厂区通过升级改造，将形成一批新业态、新模式、新消费，助力京都市发展高精尖产业，优化京都市的产业结构，对京都市而言，也是机遇与挑战并存，发展与创新同在的机会。南封闭的。金都钢铁集团老厂区已开放的姿态融入京都的城市发展，以全新的业态打造京都新的经济增长点，聚焦文化、生态、产业、活力，建设好新的京都钢铁集团老厂区，树立京都市坚定不移的走绿色发展之路。”

　　所有人都没有想到，新来的市长考虑问题，竟然比他们这些京都钢铁集团生活和工作了大半辈子的人，还要看的更加透彻、长远。

　　而且所有人都感受到了新来的市长对京都钢铁集团搬迁的不动摇决心。

　　徐远舟说完，小会议室里先是短暂的沉默，随后才是掌声，掌声参差不齐，像极了此刻京都钢铁集团高管们的心情。

　　复杂、忐忑，又被徐市长说的有点点期待......

　　和京都钢铁集团高层的会议结束后，已经到了饭点。

　　“市长，中午就在我们京都钢铁集团会宾楼将就吃点？”董事长朱伟雄满脸堆笑、又小心翼翼的征询徐市长的意见。

　　人是铁饭是钢，一顿不吃饿得慌，饭肯定是要吃的。

　　徐远舟一听朱伟雄说会宾楼三个字，就知道绝不可能是食堂。

　　像京都钢铁集团这样的大型企业，肯定有自己内部的招待用宾馆酒店，而且档次肯定不会低，朱伟雄所说的会宾楼，徐远舟猜测肯定是属于用来招待贵宾的。

　　徐远舟笑笑说：“今天既然来京都钢铁集团调研，正好我在市政府机关食堂也吃了这么久了，换换口味！朱董事长，今天就尝尝你们京都钢铁集团的机关食堂，看看你们京都钢铁集团机关食堂和我们市政府的机关食堂水平如何，你看怎么样？”

　　徐远舟猜测的一点不错！

　　京都钢铁集团会宾楼确实是专门用来招待来访的外国嘉宾以及到访的政府官员用的，就是和外面的五星级酒店相比，是有过之而不及。

　　会宾楼餐厅，专门高薪聘请了粤菜、京都菜和西餐厨师，针对不同的来访嘉宾的口味，制作出不同的风味菜肴。

　　市长第一次到京都钢铁集团调研，负责接待的京都钢铁集团办公室周主任早就让会宾楼做好了准备，只等会议一结束后，一声令下，各种山珍海味美味佳肴马上可以端上桌来。

　　徐市长亲民朱伟雄早就听说，今日一见，果不其然。

　　看来以前所有的传闻都是真的。

　　既然徐市长提出来要去机关食堂用餐，朱伟雄哪里敢不答应？

　　他急忙应道：“市长，我们京都钢铁集团机关食堂还是办的不错的，当然，和市政府机关食堂肯定没法比，那我们就去机关食堂吧。”

　　说完，急忙在前边带路。